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dc.contributor.authorBadeig, Fabien
dc.contributor.authorBoissier, Olivier
dc.contributor.authorBalbo, Flavien
dc.date.accessioned2012-05-23T13:51:57Z
dc.date.available2012-05-23T13:51:57Z
dc.date.issued2011
dc.identifier.urihttps://basepub.dauphine.fr/handle/123456789/9272
dc.description.abstractfrLes communications multi-parties qui se déroulent au sein d’organisations nécessitent des modes d’interaction (in)directs entre rôles, (in)directs au sein de groupes, etc. La prise en compte de ces modes implique la mise en œuvre d’une modélisation et d’un support intégrant ces deux dimensions. Ainsi, ce papier propose d’étendre le modèle organisationnel normatif MOISE pour spécifier les différents modes d’interactions. Cette spécification a deux objectifs : (i) permettre à l’organisation multi-agent de vérifier que les agents utilisent correctement les modes d’interaction, (ii) permettre aux agents de raisonner sur ces modes comme ils peuvent le faire sur les normes. Seul le premier aspect est abordé dans ce papier. La traduction de cette extension pour le système multi-agent est assurée par le modèle d’interaction EASI. Un exemple de gestion de crise dans les transports est mis en œuvre pour illustrer les capacités d’expression de notre proposition.en
dc.language.isofren
dc.subjectgestion de criseen
dc.subjectinteraction multi-partieen
dc.subjectorganisation normativeen
dc.subjectcrisis managementen
dc.subjectmulti-party interactionen
dc.subjectnormative organisationen
dc.subject.ddc006.3en
dc.titleSpécification des interactions multi-parties au sein de systèmes multi-agents à l’aide d’organisations normativesen
dc.title.alternativeNormative organisations for specifying multi-party interactions within multi-agent systems
dc.typeArticle accepté pour publication ou publié
dc.description.abstractenMulti-party communications taking place within organizations lead to different interaction modes such as (in)direct communication between roles, (in)direct communication restricted to a group, etc. Fully normative organizations need to regulate and control those modes as they do for agents’behaviors. However, this problem is not well addressed in current organization model proposals. This paper proposes thus to extend the normative organization model MOISE in order to specify such interaction modes. This specification has two purposes: (i) to make the multi-agent organization able to monitor the interaction between the agents, (ii) to make the agents able to reason on these modes as they can do on norms. The paper is focused on the first point. We illustrate with a crisis management application how this extension enlarges the scope of expression of the interaction capabilities and how it has been implemented on the EASI interaction model.en
dc.relation.isversionofjnlnameRevue d'Intelligence Artificielle
dc.relation.isversionofjnlvol25en
dc.relation.isversionofjnlissue5en
dc.relation.isversionofjnldate2011
dc.relation.isversionofjnlpages653-680en
dc.relation.isversionofdoihttp://dx.doi.org/10.3166/ria.25.653-680en
dc.description.sponsorshipprivateouien
dc.relation.isversionofjnlpublisherHermès - Lavoisieren
dc.subject.ddclabelIntelligence artificielleen


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