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Que peut-on apprendre du management asiatique ?

Pras, Bernard; Cova, Bernard (1995), Que peut-on apprendre du management asiatique ?, Revue française de gestion, 103, p. 20-32

View/Open
CR223.pdf (150.2Kb)
Type
Article accepté pour publication ou publié
Date
1995
Journal name
Revue française de gestion
Number
103
Publisher
Lavoisier
Pages
20-32
Metadata
Show full item record
Author(s)
Pras, Bernard
Cova, Bernard
Abstract (FR)
Au-delà des réflexions sur le management à la japonaise , peut-on considérer qu'il y a un management asiatique, ou au contraire doit-on parler d'approches différenciées, peut- on en tirer certaines leçons? Telle est la problématique de cet article qui résulte de la session de 1992 du Séminaire Francophone d'Analyses Stratégiques Européennes. Ce séminaire lancé en 1987 par le Professeur Emerite Sylvain Wickham et qui réunit des chercheurs de divers pays européens, est coordonné par le Centre de recherche DMSP de l'Université Paris Dauphine et l'EAP, avec le concours de la FNEGE. Il fonctionne sur la base de sélection d'articles par les membres du séminaire et de débats autour de leur présentation. Les développements qui suivent n'ont donc pas pour objet de faire une analyse exhaustive du sujet mais plutôt de stimuler la réflexion à partir d'éléments issus de la discussion des textes présentés.
Abstract (EN)
Beyond enthusiasm towards Japanese management practices, can we consider that it exists something we can call "Asian management"? Or shall we consider that we face a constellation of diverse management practices? In any case, the central question is "can we learn "? This paper develops the results of the 1992 session of the Séminaire Francophone d'Analyses Stratégiques Européennes dedicated to Asian management. This seminar was set up in 1987 by the Emeritus Professor Sylvain Wickham. It gathers researchers from different European countries. This seminar is jointly managed by the DMSP research center and the EAP with support from the FNEGE. It is based on a sampling of articles on a specific topic that are analyzed by the members of the seminar. This working paper does not want to be an exhaustive review of the literature but to be a stimulus for further research and discussion.
Subjects / Keywords
Asie; Asia; Asian Management; Organizational Learning; Management asiatique; Apprentissage organisationnel
JEL
M1 - Business Administration

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