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Le groupe est-il plus creatif que l’individu isolé ? Le cas du brainstorming : 1953-2003, cinquante ans de recherche

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Date
2005
Indexation documentaire
Ressources humaines
Subject
Brainstorming; Créativité dans le travail; Travail de groupe
Code JEL
M12
Nom de la revue
Revue Management et Avenir
Volume
2
Numéro
4
Date de publication
2005
Pages article
71-86
Nom de l'éditeur
Management Prospective
DOI
http://dx.doi.org/10.3917/mav.004.0071
URI
https://basepub.dauphine.fr/handle/123456789/1641
Collections
  • DRM : Publications
Métadonnées
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Auteur
Delacroix, Eva
Galtier, Valentine
Type
Article accepté pour publication ou publié
Résumé en français
Le brainstorming est une technique de créativité de groupe. L’hypothèse sous-jacente de cette technique est que la dynamique de groupe engendre la créativité. Plusieurs travaux ont pourtant, de manière surprenante, démontré l’infériorité créative du groupe par rapport à la somme des individus isolés. Ces recherches seront présentées, critiquées. Des voies de recherche seront identifiées.
Résumé en anglais
Research has shown that individuals produce fewer ideas in interactive brainstorming groups than when brainstorming alone.The aim of this article is to present and criticize the literature on brainstorming.We also identify implications for future research.

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