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dc.contributor.authorNotais, Amélie*
dc.contributor.authorPerret, Véronique*
dc.date.accessioned2012-11-19T16:39:18Z
dc.date.available2012-11-19T16:39:18Z
dc.date.issued2012-11-19
dc.identifier.urihttps://basepub.dauphine.fr/handle/123456789/10591
dc.description.abstractfrLa mobilité professionnelle, outil de la dynamique organisationnelle, n'est pas un phénomène anodin et banal. De plus en plus fréquente durant la carrière, elle demeure, pour le salarié, une « aventure » personnelle. Cependant, la recherche en management offre peu de clés pour déchiffrer et comprendre, au niveau individuel, ce qui se passe durant cette période de transition. Cet article répond à cette question à partir d'une analyse inédite, basée sur une approche spatiale, du parcours de mobilité interne de 25 salariés. Ce travail de recherche conduit à proposer une définition spatiale du parcours de mobilité et ouvre de nouvelles pistes pour organiser les mouvements du personnel au sein des entreprises.en
dc.language.isofren
dc.subjectEmployeesen
dc.subjectOccupational mobilityen
dc.subject.ddc658.3en
dc.subject.classificationjelJ.J6.J62en
dc.subject.classificationjelM.M1.M12en
dc.titleLa mobilité interne ou la conquête de l'espace professionnelen
dc.title.alternativeCareer mobility or the conquest of the professional spaceen
dc.typeArticle accepté pour publication ou publié
dc.contributor.editoruniversityotherUniversité Paris Sud;France
dc.description.abstractenCareer mobility, tool of organizational dynamic, is not a trivial and commonplace phenomenon. Increasingly recurrent during a career, it remains for workers, an individual «adventure». However, very few management studies offer the keys to decipher and understand, at the individual level, things happening during internal mobility. This paper pursues this issue with an original analysis focused on spatial notions, based on the stories of twenty-five employees. This study conducts us to propose a spatial definition of the mobility experience. It also offers new opportunities to organize the mobility within companies.en
dc.relation.isversionofjnlnameRevue française de gestion
dc.relation.isversionofjnlvol38en
dc.relation.isversionofjnlissue226en
dc.relation.isversionofjnldate2012
dc.relation.isversionofjnlpages121-135en
dc.relation.isversionofdoi10.3166/RFG.226.121-135en
dc.relation.isversionofjnlpublisherLavoisieren
dc.subject.ddclabelRessources humainesen
dc.relation.forthcomingnonen
dc.relation.forthcomingprintnonen
dc.description.halcandidateoui
dc.description.readershiprecherche
dc.description.audienceNational
hal.person.labIds*
hal.person.labIds1032*
hal.identifierhal-01637844*


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